Edilul Cristi Valentin Misăilă a reacționat la criticile provocate de decizia recentă de a transforma Teatrul Municipal „Maior Gheorghe Pastia” din instituție de repertoriu în una de proiecte, invocând eficiența financiară, numind revolta „zgomot” și curajul celor care își apără drepturile „socialism”.

Într-o perioadă în care țările puternice domină scena globală tocmai prin investiții masive în artă — fenomenul sud-coreean K-pop fiind cel mai elocvent exemplu de succes mondial generat de susținerea necondiționată a culturii, nu de tăierea fondurilor — administrația locală alege să judece actul artistic strict contabil. Asta în timp ce destinele instituției, fondate sub auspiciile unor nume istorice ca Matei Millo și Mihail Sadoveanu, sunt lăsate în mâinile lui Constantin Mîndrilă, un apropiat al lui Marian Oprișan, rămas în memoria publică pentru furtul de conserve de porc din rezerva de stat.

Arta, judecată la procent și trimisă în instanță

Deși istoria demonstrează că valoarea culturală și influența unei națiuni nu se pot cuantifica în bilanțuri, primarul Cristi Valentin Misăilă a spus ferm: „Ca economist, îmi place să fac referire la cifre”. Edilul susține că vânzările de bilete acoperă o fracțiune infimă din salarii. Ignorând exemplul statelor care au cucerit lumea finanțând industriile creative pe termen lung indiferent de profitul imediat, consiliul local a eliminat 20 de posturi, lăsându-i pe dinafară pe ultimii patru actori: Adrian Damian, Adrian Rădulescu, Cristiana Cristian și Roxana Lupu.

Managerul interimar și umbra trecutului penal

În timp ce trupa a fost desființată pe motive financiare, direcția teatrului este asigurată de mai bine de un an de Constantin Mîndrilă. Acesta a primit în anul 2008 o condamnare pentru însușirea a zeci de cutii cu carne de porc destinate sinistraților, episod care i-a adus porecla „Conservă”. Astfel, sub patronajul unui management cu mari vulnerabilități de integritate, o tradiție culturală de peste un secol și jumătate este pusă pe pauză.

Pentru a oferi tabloul complet al viziunii administrative, redăm mai jos textul integral transmis de primărie:

Comunicat de presă – Primăria municipiului Focșani

01-08-2026 20:26

„Teatrul ‘Maior Gheorghe Pastia‘ merge mai departe. Se schimbă modelul de organizare, nu misiunea culturală.

În ultimele zile au apărut numeroase comentarii potrivit cărora Primăria Municipiului Focșani ar fi „desființat teatrul de repertoriu”.

Adevărul este mult mai simplu.

Teatrul Municipal ‘Maior Gheorghe Pastia‘ nu se închide și nu își încetează activitatea. Se schimbă doar modelul de organizare, pentru ca teatrul să poată funcționa mai bine, într-un context legislativ și financiar complet diferit față de cel în care a fost înființat.

Teatrul de repertoriu presupune existența unei trupe permanente și îndeplinirea unor condiții prevăzute de lege privind activitatea artistică și repertorială. În ultimii ani, aceste condiții nu au mai fost îndeplinite în totalitate, iar activitatea teatrului s-a bazat în mare măsură pe colaborări externe și spectacole invitate.

Mai mult, legislația actuală limitează posibilitatea ocupării posturilor vacante din instituțiile publice, ceea ce face imposibilă dezvoltarea unei trupe artistice permanente care să susțină un teatru de repertoriu autentic.

În aceste condiții, aveam două posibilități: să păstrăm o formulă administrativă care funcționa tot mai greu sau să alegem un model modern, flexibil și adaptat realităților de astăzi.

Am ales teatrul de proiecte!

Nu pentru a face mai puțin teatru, ci pentru a face mai mult teatru.

Analiza activității instituției arată că, în anul 2025, actorii teatrului au susținut 14 reprezentații proprii, în timp ce, prin efortul financiar al municipalității, publicul focșănean a beneficiat de încă 35 de spectacole susținute de trupe invitate și aflate în turnee naționale. Ca economist, îmi place să fac referire la cifre – sub 30% din totalul spectacolelor au fost cele jucate de actorii Teatrului ‘Maior Gheorghe Pastia‘.

Dacă vorbim de veniturile nete provenite din biletele de la spectacolele proprii, rezultă că acestea acoperă sub 3% din cheltuielile salariale aferente personalului artistic și tehnic din Teatrul ‘Maior Gheorghe Pastia‘ deși actorii și personalul tehnic au primit salarii în proporție de 100% în toată această perioadă.

Nu este un reproș la adresa nimănui, ci o realitate pe care o administrație responsabilă nu o poate ignora.

Vreau să precizez și un alt lucru important. În anul 2024 a fost propusă aceeași transformare a teatrului într-o instituție de proiecte. La acel moment am considerat că teatrul de repertoriu mai poate fi salvat și nu am susținut această schimbare!

În anul 2025 am încercat o reorganizare administrativă, am eficientizat cheltuielile și am integrat serviciile tehnice și auxiliare ale instituțiilor de cultură. Din punct de vedere economic, rezultatele au fost bune. Din punct de vedere artistic însă, obiectivele pe care ni le-am propus nu au fost atinse.

Acesta este motivul pentru care am propus actuala reorganizare.

Nu este o decizie împotriva actorilor.

Este o decizie pentru viitorul teatrului.

Nu am închis ușa nimănui. Dimpotrivă, am deschis ușa tuturor actorilor, regizorilor, scenografilor, dramaturgilor și creatorilor de valoare din România care doresc să urce pe scena Teatrului ‘Maior Gheorghe Pastia‘.

Îi invit, în egală măsură, și pe actorii teatrului nostru să propună proiecte artistice. Acestea vor fi analizate cu profesionalism și vor beneficia de finanțare atunci când vor convinge prin valoarea lor.

Îmi doresc ca remunerația să fie tot mai mult legată de performanță, de calitatea producțiilor și de succesul acestora în fața publicului.

În același timp îmi doresc ca teatrul să devină un spațiu educațional în care elevii să simtă scena și publicul, jucând propriile producții. Avem o clasă de artă dramatică cu olimpici la Liceul de Artă ‘Gheorghe Tattarescu‘ și am convingerea că sunt mulți alți tineri talentați la fiecare liceu din oraș.

A existat și un festival de succes al elevilor – STEF, o tradiție pe care o doresc reluată!

Iată o idee de proiect care putea fi implementată și până acum, dacă ar fi existat o inițiativă a celor care, ani de zile, au fost actori ai teatrului și care au ales, în schimb, să își completeze, prin proiecte personale, veniturile în spațiul construit de maiorul Gheorghe Pastia pentru comunitate.

Și pentru că nu vreau să se creadă că la Teatrul ‘Maior Gheorghe Pastia‘ nu au existat și spectacole de succes, îi asigur pe părinți că reprezentațiile frumoase pentru copii vor continua. Este obligația teatrului să educe generațiile de mâine în spiritul descoperirii personajelor din basmele românești – Păcală, Harap Alb, Făt-Frumos, Ileana Cosânzeana etc.

Nu apărăm o organigramă.

Apărăm dreptul focșănenilor la o viață culturală bogată, diversă și vie.

Privesc cu optimism transformarea prin care trece Teatrul ‘Maior Gheorghe Pastia‘, dincolo de zgomotul de fundal din spațiul public, acolo unde actorii care ar trebui să fie liberali ca profesie gândesc ca niște socialiști atunci când vorbesc despre salariile „ce li se cuvin”!

Sunt convins că, peste câțiva ani, această decizie va fi privită nu ca renunțarea la un model, ci ca începutul unei noi etape în dezvoltarea teatrului din Focșani”, a transmis Cristi Valentin Misăilă, primarul Municipiului Focșani prin intermediul unui comunicat publicat pe rețelele de socializare.